top of page
Background_bleu.png

Formation professionnelle

EVY-CONSEIL-Origami.png
LogoQualiopi-150dpi-AvecMarianne.png

INELYS SOCIAL vous propose des formations professionnelles de qualité, sur-mesure et pouvant être prises en charge par vos OPCO (certifiées QUALIOPI).

Nos formations ont pour but d’accompagner un public professionnel pour sécuriser et optimiser leurs pratiques en matière sociale ou de Ressources Humaines.

​

Background_bleu.png

Nos formatrices :

Inelys-social-Jessica-VAVAL.png

Jessica VAVAL 

Juriste en Droit Social

Inelys-social-Catherine-HELLE.png

Catherine HELLE

​

Responsable du Pôle CONSEIL SOCIAL

00_Inelys-equipe-inelys-social.png

Morgane FOURNIER 

Juriste en Droit Social

Recrutement

RECRUTEMENT ET INTEGRATION

DES SALARIES

Objectif de formation :

  • Identifier les différentes étapes du recrutement

  • Préparer et mener un entretien de recrutement

  • Assurer une logistique performante pour réussir l’intégration

 

Durée de formation :
1 journée

Prix de formation :
1 200€ HT

​

Note de satisfaction globale : 9,7/10

Octobre 2022 auprès de "D TECH FUITES"

recrutement-integration-salaries-BD.jpg
CSE

FONCTIONNEMENT DE VOTRE COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE

Objectif de formation :

  • Fonctionnement et attributions du CSE

  • Animation des réunions du CSE

  • L’impact du CSE sur la gestion de l’entreprise

​

Durée de formation :
1 journée

Prix de formation :
1 200€ HT

​

Note de satisfaction globale : 10/10

Mars 2022 auprès de "VATEL"

​

fonctionnement-comite-social-economique-BD.jpg
Contrat de travail

FORMATION CONTRAT DE TRAVAIL ET OBLIGATIONS LEGALES

formation-contrat-travail-obligations-legales-BD.jpg

Objectif de formation :

  • Connaitre les différents contrats de travail.

  • Savoir appliquer et définir la bonne relation contractuelle.

  • Gérer les durées et périodes d’essai, les différents motifs de recours des CDD.

  • Rappel des obligations de l’employeur et le salarié.

​

Durée de formation :
1/2 journée.

Prix de formation :
600€ HT.

​

Note de satisfaction globale : 9,8/10
Octobre 2022 auprès de "D TECH FUITES".

Entretien annuel

ENTRETIEN ANNUEL ET FORFAIT JOURS

Entretien-annuel-forfait-jours-BD.jpg

Objectif de formation :

  • Identifier la finalité, les enjeux et le cadre légal de l’entretien annuel et savoir préparer l’entretien

  • Choisir/ adapter et utiliser des outils d’évaluation et savoir utiliser l’entretien comme un outil de management et gestion des compétences

  • Connaitre les bonnes pratiques pour la mise en place des conventions de forfait en jours et gérer les arrivées et départs en cours d’année

​

Durée de formation :
1/2 journée

Prix de formation :
600€ HT

​

Note de satisfaction globale : 9,7/10
Octobre 2022 auprès de "CS WISMAR France".

Foction RH

ORGANISATION DE LA FONCTION RH

organisation-fonction-RH-BD.jpg

Objectif de formation :

  • Mesurer l’impact de la fonction ressources humaines (FRH)

  • Comprendre la FRH

  • Définir les missions du Responsable RH en fonction du cadre de l’entreprise

​

Durée de formation :
1/2 journée

Prix de formation :
600€ HT

​

Note de satisfaction globale : 9,6/10
Septembre 2022 auprès de "CS WISMAR France".

Plan de compétences

ELABORATION D'UN PLAN DE COMPETENCES DES SALARIES

elaboration-plan-competences-salaries-BD.jpg

Objectif de formation :

  • Comprendre les enjeux et l’impact d’un plan de compétence des salariés / connaitre les différents types de formation

  • Identifier les financements possibles / choisir adapter le plan de développement de compétence

  • Identifier les besoins des salariés en matière de formation

​

Durée de formation :
1 journée

Prix de formation :
1200€ HT

​

Note de satisfaction globale : 9,6/10
Septembre 2022 auprès de "D TECH FUITE".

bottom of page